最近，和一個朋友聊天，他說起自己一些工作上的不順心。
他上大學的時候，是我們班學習最好，能力最強的，經常被老師當成范本表揚，同學們更是圍著他轉。
可讓人納悶的是，工作之后的幾年里，他過的特別不順心。
總想跳槽，可怎么也找不到稱心如意的工作。
聽他說起這些，讓我想起最近新聞里看的一個消息；
一名北大應屆畢業生吐槽自己的遭遇：兩段大廠實習經歷，結果現在零offer，哭暈在廁所，感覺自己無路可走了。
生活里，這種奇怪的現象不在少數。
在普通人的認知里，總覺得學校靠前、專業好的人肯定能找到好工作，可現實卻是，優秀的人也未必能找到好工作。
縱觀當今社會，有著本科、碩士、博士頭銜的人比比皆是，然而真正堪稱成功者的卻屈指可數，究其原因，我們不難發現，這些成功人士身上的共同點就是他們有著常人所不具備的能力。
學歷是成功的必備條件之一，但能力往往才是精彩人生的先決條件。文憑只能證明一個人過去的經歷，也許好的學歷會在某個難得的時間點給你一個展示自己的機會，可在人生的道路上，真正推動一個人發展的往往是其能力的大小。
對在職場中摸爬滾打的人來說，有三項能力是格外重要的，掌握了這三項關鍵性的能力，我們就能在職場中走得更穩更遠。
1915年，中國茅臺酒在美國費城舉辦的世博會上獲得金獎，但是剛開始茅臺酒根本不被人注意。當時，中國展銷商為了引起參觀者對茅臺酒的注意，故意打碎酒瓶，芳香四溢的茅酒氣立刻引得人們紛紛品嘗，由此在世博會上一舉成名。 這個故事對于今天的職場人很有深意。
酒香本身會說話，而“打碎酒瓶”這一動作恰恰是最關鍵的一步。
如今中國茅臺已經聞名世界，依靠的不僅僅是酒香，還有各種品牌營銷手段。
其實找工作的過程就是營銷自己的過程，面對激烈的競爭，如何在幾分鐘的面試里成功，靠的就是營銷自己的能力。
我有一個前同事，人挺靠譜，學歷不是特別出眾，可就是比同齡人混得好。
從客戶到同行，一提到他都豎起大拇指。
每次出去開會，和人聊天，他總是有意無意地說起自己過去的功績，抓住每一個機會，給自己造勢。
后來，跳槽了幾次，都是專人來挖。
過去覺得他浮夸，后來覺得很對，人才市場，想要脫穎而出，學會用產品思維包裝自己很重要。
可偏偏很多人不善于挖掘自己的優勢，看不到自己的長處，你要問他，你有什么優點，他想半天也想不出個所以然。
找工作的本質其實就是把自己賣出去，所以產品思維很重要，了解你的老板到底需要什么樣的人，恰到好處的表現你的實力，有時候，一句話就能戳中對方的內心。
今天這個酒香也怕巷子深的年代，你不懂得包裝，再優秀也不會被看見。
一個人如果沒有了規劃，就如同盲人行走在大街上，無論外面的世界多么明亮，都看不到一點點美好。規劃的意義，就像是黑夜里的一盞探照燈，為你的人生照亮方向，讓你可以沿著人生的軌跡前行，一步步去實現自己的夢想。
沒有規劃的人生，充滿了盲目和混亂。如果你能合理的規劃人生，那你就比別人多了一項資本，在人生的起跑線上，我們就已經搶先了一步。
人生就是一個固定的時間段，我們以為時間很長，但其實時間在不知不覺間就流逝了。不要總以為還有機會，還不急，就算浪費一點時間也沒有關系。這種想法只會讓我們錯失很多機會。學會規劃自己的生活，給自己明確合理的目標，就能避免浪費時間，比別人更早地實現理想。
機遇總是轉瞬即逝的。它不會給我們猶豫和思考的時間，只有能夠及時的抓住機遇，才能使我們向成功邁進。
但是機遇也不是等來的，守株待兔在這個競爭激烈的時代里已經行不通了。一個人就算懂得了機遇的重要性，但如果不懂得主動為自己創造機遇，最終也只會徒勞無功。
真正的成功者永遠不會為找不到機會而自暴自棄，因為真正的機遇是靠自己創造的，只有學會主動尋找機遇并且善于抓住機遇，我們才能改變自己的命運。機遇對于每個人來說都是平等的，只要我們有心，總會成為那個被機遇青睞的幸運兒。
以上就是想要成為優秀職場人必備的一些職業軟實力，無論在哪種工作崗位，凡是成功的職場人士，他們的身上都有獨特的個人能力和人格魅力，這是旁人所缺乏的。他們的成功決不能簡單的歸結為機遇好，而是自身能力的培養與學習。
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