云南省林業(yè)和草原科學(xué)院
關(guān)于2022年招聘科研助理的公告 （第一批）
云南省林業(yè)和草原科學(xué)院（以下簡(jiǎn)稱“省林科院”）是全省林業(yè)和草原領(lǐng)域的綜合性應(yīng)用研究機(jī)構(gòu)，致力于林業(yè)和草原關(guān)鍵科學(xué)技術(shù)問(wèn)題的研究以及科學(xué)技術(shù)普及、培訓(xùn)和科技成果推廣、國(guó)際合作等工作。省林科院占地總面積17831.27畝，現(xiàn)有科研綜合樓、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程中心等各類科研設(shè)施面積15000余平方米。現(xiàn)根據(jù)工作需要，面向2022年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘16名科研助理，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位及基本條件
本次招聘的科研助理采用勞務(wù)派遣制，非事業(yè)編制內(nèi)人員。
（一）招聘基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)；
2.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力，熟練掌握日常辦公軟件；
3.具備良好的品行，較強(qiáng)的責(zé)任心，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神以及較強(qiáng)的獨(dú)立分析和解決問(wèn)題的能力；
4.具備崗位所需要的專業(yè)或技能條件；
5.具備崗位所需要的身體條件；
6.無(wú)任何違法犯罪記錄、曾被開(kāi)除公職記錄、不良行為、以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形。
（二）崗位職責(zé)及應(yīng)聘條件
二、招聘程序
（一）報(bào)名
請(qǐng)將應(yīng)聘材料（應(yīng)聘人員登記表、簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位證、以及崗位資格條件所需證明材料的掃描件），壓縮打包后于2022年7月24日18：00前發(fā)送至719237225@qq.com，郵件標(biāo)題及壓縮包以“應(yīng)聘崗位代碼+姓名+電話”命名。
（二）資格審核
1.初審省林科院對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行審查
2.復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)初審的應(yīng)聘人員在參加現(xiàn)場(chǎng)考核時(shí)，須攜帶相關(guān)材料原件（身份證、學(xué)歷學(xué)位證、以及崗位資格條件所需證明材料）以供核查。若現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審材料未通過(guò)，則取消考核資格。
（三）考核
通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員將以電子郵件或電話形式通知現(xiàn)場(chǎng)考核的時(shí)間及地點(diǎn)。
應(yīng)聘人員應(yīng)按照通知的時(shí)間、地點(diǎn)按時(shí)參加考核，否則視為放棄應(yīng)聘。
省林科院將組織專家會(huì)同紀(jì)律監(jiān)督部門(mén)組織考核，并當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)，應(yīng)聘者簽字確認(rèn)考核成績(jī)。省林科院根據(jù)應(yīng)聘人員考核成績(jī)由高到低的順序確定擬聘用人選。
（四）體檢
擬聘人員至省林科院指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢不合格者不予聘用。若出現(xiàn)體檢不合格情況時(shí)，參加體檢人員按考核成績(jī)依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由本人承擔(dān)。
（五）公示
省林科院對(duì)符合條件的人員進(jìn)行公示，公示7天。
（六）聘用及派遣
公示期滿后，對(duì)無(wú)異議人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，派遣至省林科院工作，聘期2年。
（七）工資福利
月工資不低于昆明市最低工資標(biāo)準(zhǔn)，不高于省林科院同職級(jí)在職人員工資，勞務(wù)派遣公司為聘用科研助理購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn)。
三、其他事項(xiàng)
（一）請(qǐng)應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名，發(fā)送材料至郵箱，過(guò)期不予受理，恕不接待來(lái)訪。
（二）應(yīng)聘人員應(yīng)保證提供的各種材料真實(shí)、準(zhǔn)確，招聘過(guò)程中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為，取消資格。
（三）應(yīng)聘人員在應(yīng)聘工作過(guò)程中所發(fā)生的費(fèi)用自理。
（四）每人限報(bào)1個(gè)崗位。
（五）項(xiàng)目組招聘科研助理應(yīng)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。
（六）嚴(yán)格按照最新防疫要求，考核時(shí)佩戴口罩，出示行程碼、健康碼，外地來(lái)昆的出示48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)證明。
附件：應(yīng)聘人員登記表.xls
